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Mira cómo programan tus candidatos antes de contratarlos.

Arma la prueba a partir de la vacante, envía un enlace y sigue el editor del candidato mientras la resuelve. Al final tienes un reporte con el puntaje y lo que pasó durante la sesión.

Editor del candidato

Puedes editar el código y volver a ejecutar.

Casos de prueba

  • 3 4 → 7···
  • 10 20 → 30···
  • −5 5 → 0···
38
lenguajes para problemas de código
29
frameworks con terminal y vista previa
1 enlace
para el candidato, sin cuenta ni instalación

Lo que ves mientras el candidato resuelve

Abres la entrevista y tienes su editor delante. Ves lo que escribe, lo que borra, cuándo ejecuta y qué casos pasan.

María Rodríguez

Problema 1 de 2 · Total por categoría

Solo lecturaEn vivo

Casos

  • Lista vacíasin ejecutar
  • Una categoríasin ejecutar
  • Varias categoríassin ejecutar

Actividad

No le pides compartir pantalla
El editor del candidato se replica en el tuyo casi al instante. Tú solo miras: no puedes escribir en su código.
Un enlace, un dispositivo
La prueba queda atada al navegador donde empieza. Para seguir en otro equipo, el candidato confirma con un código que le llega al correo.
La llamada va por donde ya la tienen
Talent Code no trae video ni chat. Conversan por la herramienta de siempre y aquí queda el código.

Código, examen o un proyecto completo

Cuatro tipos de prueba. Un puesto puede combinar varias, y cada una pesa lo que tú decidas en el puntaje final.

  • Código

    Problemas que se califican con casos de entrada y salida o con casos sobre una función. Unos casos los ve el candidato y otros quedan ocultos.

    38 lenguajes

    • JavaScript
    • TypeScript
    • Python
    • Ruby
    • PHP
    • Perl
    • Lua
    • Dart
    • Bash
    • R
    • Octave
    • Java
    • Kotlin
    • Scala
    • Groovy
    • Clojure
    • C#
    • F#
    • Visual Basic.Net
    • C
    • C++
    • Objective-C
    • Rust
    • Go
    • D
    • Swift
    • Pa
    • Fortran
    • COBOL
    • Ba
    • As
    • Haskell
    • OCaml
    • Elixir
    • Erlang
    • Common Lisp
    • Prolog
    • SQL
  • Examen

    Preguntas de opción múltiple de tu banco, por tema y dificultad. Se califica al entregar.

    Opción múltiple

  • Proyecto

    Varios archivos en un editor con explorador. Los tests ocultos corren cuando el candidato entrega.

    7 entornos

    • JavaScript
    • Python
    • Ruby
    • PHP
    • Java
    • C#
    • Go
  • Proyecto con frameworks

    Un proyecto con servidor de desarrollo, terminal y vista previa en el navegador. Se califica en un entorno limpio, con pruebas automatizadas.

    29 frameworks

    • React · Vite
    • Angular
    • Vue · Vite
    • Preact · Vite
    • SvelteKit
    • React Router (Remix)
    • Nuxt
    • Next.js
    • Node · Express
    • Fastify
    • NestJS
    • Python · FastAPI
    • Django
    • Flask
    • Spring Boot
    • Quarkus
    • Ruby on Rails
    • Laravel
    • Elixir · Phoenix
    • ASP.NET Core
    • .NET Minimal API
    • Go · Gin
    • Ax
    • Ember · Vite
    • React Native · Expo web
    • Ktor
    • Pl
    • Flutter web
    • Streamlit

Arma la prueba a partir de la vacante

Pegas la descripción del puesto, el CV del candidato o una instrucción tuya. La IA escribe los problemas con sus casos y ejecuta cada solución antes de dártela.

Descripción del puesto

Buscamos un Frontend Engineer para nuestro equipo de producto. Responsabilidades · Construir interfaces en React + TypeScript · Consumir APIs REST y manejar estado asíncrono · Cuidar performance y accesibilidad Requisitos · Sólido en JavaScript moderno · Experiencia con hooks y testing · Manejo de Git y trabajo en equipo

Nivel

Frontend — TypeScript

Prueba de código · Mid · sin generar

TypeScript

Elige un nivel y genera la prueba para ver los problemas.

Queda como borrador. Revisas los problemas, los casos y el puntaje para aprobar, y la publicas cuando esté lista.

Ejemplo ilustrativo: en la app, generar tarda entre uno y dos minutos.

El reporte de cada entrevista

Cada prueba se califica al entregar. El reporte junta los puntajes según su peso, suma lo que pasó durante la sesión y deja espacio para tu conclusión. Se imprime o se guarda como PDF.

María Rodríguez

Backend — Node · Mid

Aprobado
82

Puntaje final · aprueba con 70

54 min de 60

  • Prueba de código21 de 25 casos · peso 50% · 84
  • Examen7 de 10 correctas · peso 20% · 70
  • Proyecto con Express7 de 8 tests · peso 30% · 88

Pegó 42 caracteres en el problema 2, minuto 31.

Resumen con IA

Resolvió los dos problemas con soluciones claras y probó casos propios antes de entregar. En el proyecto dejó sin cubrir el error 404 de la ruta de detalle. Conviene preguntarle por el pegado del minuto 31.

Qué queda registrado

  • Cada pegado, con la cantidad de caracteres y el minuto.
  • Las veces que el candidato salió de la pestaña y cuánto tardó en volver.
  • El ritmo de escritura y cuánto corrigió.
  • Una versión del código por cada ejecución.

Las señales se calculan con reglas, no con IA, y no usamos cámara. Son puntos para revisar con el candidato, no una acusación.

Historial y ranking

Cada entrevista queda guardada con su puntaje y su conclusión. En Reportes ves el ranking de candidatos por proyecto y lo exportas a CSV.

  • María Rodríguez

    Backend — Node · Hoy

    82Aprobado
  • Diego Salas

    Frontend — React · Ayer

    74En espera
  • Ana Vargas

    Full stack · hace 3 d

    91Aprobado
  • Luis Pérez

    Frontend — React · hace 5 d

    48No aprobado

Cada empresa trabaja en su propio espacio

Al crear la cuenta eliges el nombre y el subdominio. El logo y el color se aplican al panel de tu equipo y a los correos que recibe el candidato.

Roles
Propietario, administrador, reclutador y entrevistador. El reclutador ve los proyectos que tiene asignados; el entrevistador, las entrevistas que conduce.
Proyectos y puestos
Organiza las contrataciones por cliente o por necesidad interna. Cada puesto guarda sus pruebas y el peso de cada una.
Capacitaciones
Las mismas pruebas sirven para evaluar a tu equipo: compartes un enlace, limitas el acceso al dominio de correo de la empresa y comparas resultados.

Color

tuempresa.talentcode.app

Así llega la invitación

Tu empresa te invita a una prueba técnica

Hola, María. Tienes una prueba técnica para el puesto de Backend — Node. Dura 60 minutos y se abre desde este enlace.

Abrir la prueba

Precios

Pagas por las entrevistas que haces. Los tres planes traen las mismas funciones; cambia cuántas entrevistas incluyen y cuánto cuesta cada adicional.

Con pago anual pagas 10 meses y usas las entrevistas del año cuando quieras.

  • Inicio

    USD 79al mes

    10 entrevistas al mes

    Entrevista adicional: USD 8

    Crear cuenta
  • Equipo

    USD 299al mes

    50 entrevistas al mes

    Entrevista adicional: USD 6

    Crear cuenta
  • Escala

    USD 699al mes

    150 entrevistas al mes

    Entrevista adicional: USD 4

    Crear cuenta

Los tres planes incluyen

  • Pruebas de código, exámenes y proyectos, con o sin frameworks
  • Observación en vivo del editor del candidato
  • Generación de pruebas con IA
  • Resumen con IA de cada entrevista
  • Señales de integridad y línea de tiempo de la sesión
  • Tu subdominio, con tu logo y tu color
  • Roles, proyectos y puestos
  • Capacitaciones para tu equipo

Cada participante de una capacitación cuenta como una entrevista. Precios en dólares estadounidenses.

Si prefieres verlo antes con alguien del equipo, agenda una demo.

Agendar una demo

Preguntas frecuentes

Crea tu cuenta y arma la primera prueba.

La cuenta crea el espacio de tu empresa. Después invitas a tu equipo y agendas la primera entrevista.